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Les différents leaders ont des styles de leadership différents, mais tous doivent apprendre à composer avec la nature humaine. Ce n'est pas une tâche facile étant donné la diversité de la nature humaine. Les grands leaders ont la capacité de comprendre et de travailler avec des attitudes et des personnalités différentes. Pour être un leader efficace, il faut développer de bonnes compétences sociales afin d'établir des relations avec différents types de personnes. Les compétences relationnelles sont essentielles pour responsabiliser les gens, ce qui est une tâche primordiale dans le leadership.
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